Córdoba

Luz y Fuerza reclama por el fallecimiento de un trabajador de una empresa tercerizada

Según pública el sindicato, el trabajador perdió la vida mientras realizaba tareas para EPEC sin las medidas de seguridad adecuadas. Señalan que es el resultado de la falta de control e inadecuada política de ingreso del personal. Recientemente, el Sindicato de Luz y Fuerza publicó un comunicado informando la muerte de un trabajador tercerizado en […]

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Según pública el sindicato, el trabajador perdió la vida mientras realizaba tareas para EPEC sin las medidas de seguridad adecuadas. Señalan que es el resultado de la falta de control e inadecuada política de ingreso del personal.

Recientemente, el Sindicato de Luz y Fuerza publicó un comunicado informando la muerte de un trabajador tercerizado en Valle Escondido, quien falleció mientras realizaba tareas para EPEC sin las medidas de seguridad y protección adecuadas.

"La falta de control de las empresas tercerizadas y la inadecuada política de ingreso del personal, violando el Convenio Colectivo de Trabajo, representa una preocupación para la Organización Sindical, más aún cuando este directorio no aparenta bajo ningún punto de vista cambiar la dirección de políticas destinadas al fracaso", expresaron.

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Al mismo tiempo, apuntaron hacia EPEC por "no controlar a las empresas que contratan a los trabajadores que hacen tareas para privados, y por no realizar un correcto seguimiento día a día".

Agregaron que las tareas deben ser comunicadas y contar con el acuerdo de la organización sindical.

Luz y Fuerza informó, además, que están trabajando en una presentación frente a estos sucesivos casos de incumplimiento del Convenio Colectivo de Trabajo, "porque es claro que la Empresa no va a cambiar su forma de pensar, y la Organización Sindical va a seguir sosteniendo el Convenio con la responsabilidad y la preocupación de que mejore la calidad del servicio y la seguridad de los trabajadores".

Lo anterior está fundamentado, sobre todo, en el hecho de que no solo se perdieron sectores de trabajo como toma de lectura y conexión de medidores, sino que además no se pueden controlar los fraudes y las contrataciones para la reparación de vehículos.

Para finalizar, el sindicato manifestó: "Tenemos claro que debemos pelear por el ingreso genuino de personal de acuerdo a lo que estipula el Convenio y los ingresos inmediatos por art. 4°, que es la sustitución de un trabajador fallecido en actividad".

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