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El Gobierno lanzó el Programa Fomentar Empleo: ¿Cómo me anoto?

Fue creado por la Resolución 647/2021, publicada en el Boletín Oficial. Se enfocará en quienes no tengan un trabajo registrado en el sistema de seguridad social en los últimos tres meses. El Gobierno nacional creó el Programa Fomentar Empleo con el fin de asistir a trabajadores con "dificultades para ingresar al empleo formal en el […]

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Fue creado por la Resolución 647/2021, publicada en el Boletín Oficial. Se enfocará en quienes no tengan un trabajo registrado en el sistema de seguridad social en los últimos tres meses.

El Gobierno nacional creó el Programa Fomentar Empleo con el fin de asistir a trabajadores con "dificultades para ingresar al empleo formal en el desarrollo de su proyecto ocupacional. A través del acceso a prestaciones que les permitan mejorar sus competencias laborales e insertarse en empleos de calidad".

El programa, en primera instancia, priorizará a los siguientes grupos poblacionales: jóvenes de 18 a 24 años y mujeres de 25 a 59 años. También varones de 45 a 64 años y diversidades. Para poder acceder al Programa Fomentar Empleo será esencial que cada interesado esté dentro del grupo de Monotributo Social y el Régimen Especial de Contrato de Trabajo para el Personal de Casas Particulares.

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Las trabajadoras y los trabajadores interesados en inscribirse deberán registrar sus datos personales y completar su historia laboral en el Portal de Empleo.

¿Qué beneficios aporta?

Quienes se beneficien de este programa podrán acceder a las siguientes prestaciones generales: servicios de orientación laboral y asistencia en la búsqueda de empleo; servicios de intermediación laboral; servicios de formación profesional; certificación de competencias y apoyo a la inserción laboral. Las y los beneficiarios podrán participar de prácticas en ambientes de trabajo y beneficiarse de acciones de promoción para la inserción en el trabajo registrado.

Fomentar se encuentra enmarcado en la nómina de políticas y programas educativos, de formación y empleo y de intermediación laboral que disponen una reducción transitoria de contribuciones patronales para empleadores y empleadoras del sector privado.

La verificación de las condiciones de accesibilidad al Programa y a sus prestaciones se realizará mediante el intercambio de información con el Consejo Nacional de Coordinación de Políticas Sociales, la Administración Nacional de la Seguridad Social, la Administración Federal de Ingresos Públicos, el Registro Nacional de las Personas y otros organismos públicos.

Carmela Laucirica

Periodista interesada por las problemáticas sociales y ambientales. También soy Community Manager. Lectora y escritora en mis ratos libres.
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